柏屋設計は『信頼』を経営理念に掲げ設立から18年、日々努力してまいりました。
お客様や取引先から「信頼」されることはもちろん、社員から「信頼」される会社であることが大切だと考えています。
現場で仕事をする社員が気持ちよく働ける環境作りを心掛け、社員同士が常に助け合える風通しの良い明るい会社にするよう心がけています。
お客様に満足していただくには、まず社員が職場や仕事に満足している事が大事と思っております。 最近の建築業界では技能工の高齢化と成り手の減少が深刻な問題となっておりますが、我が社は若手人材の雇用と育成にも力を入れ、若者が技術を学べる場を積極的に提供していきたいと思っています。
柏屋設計は“「出来ない」は言わない”をモットーに、個人宅の小さな修理から小規模ビル新築等の工事まで幅広く対応できるのが自慢であり、日々変化していく工法とお客様のニーズに応えるべく最新の情報を集め進化を続けてまいる所存です。
柏屋設計は『信頼』を経営理念に掲げ設立から18年、日々努力してまいりました。
お客様や取引先から「信頼」されることはもちろん、社員から「信頼」される会社であることが大切だと考えています。
現場で仕事をする社員が気持ちよく働ける環境作りを心掛け、社員同士が常に助け合える風通しの良い明るい会社にするよう心がけています。
お客様に満足していただくには、まず社員が職場や仕事に満足している事が大事と思っております。 最近の建築業界では技能工の高齢化と成り手の減少が深刻な問題となっておりますが、我が社は若手人材の雇用と育成にも力を入れ、若者が技術を学べる場を積極的に提供していきたいと思っています。
柏屋設計は“「出来ない」は言わない”をモットーに、個人宅の小さな修理から小規模ビル新築等の工事まで幅広く対応できるのが自慢であり、日々変化していく工法とお客様のニーズに応えるべく最新の情報を集め進化を続けてまいる所存です。